募集要項
| 募集対象 | 2023年3月までに4年制大学もしくは大学院、高等専門学校（本科/専攻科）を卒業、専門学校を卒業、または卒業見込みの方 ※留学生・既卒・第二新卒の方もエントリー可能です。 |
|---|---|
| 学部 | 全学部/全学科対象・文理不問 |
| 給与(初任給) | 242,000円 |
| 賞与 | 年2回（6月、12月） |
| 雇用形態 |
正社員 (6か月間の試用期間あり。ただし試用期間中の労働条件に変更はございません) |
| 勤務地 |
東京本社、ウェブガーデン仙台、ウェブガーデン神戸、ウェブガーデン北九州、札幌オフィス、クライアント先常駐、グループ会社 メンバーズ本社・支社のアクセス情報 メンバーズグループ会社のアクセス情報 |
| 配属 |
新卒採用はメンバーズグループ全体でおこなっています。配属は内定後の面談や研修を通して総合的に判断し、決定いたします。 メンバーズのグループ会社一覧 |
| 勤務時間 | 9:00-18:00（実働8時間） ※クライアント先常駐の場合は、常駐先に準ずる（実動8時間） |
| 諸手当 | 時間外手当、深夜残業手当、休日出勤手当、通勤手当（首都圏：５万、地方：３万円上限） |
| 評価 | 半期ごとの目標管理制度 ※期初に目標を立て期末に評価をし、評価に応じて給与・賞与の見直しを行います。 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制、祝日、夏期休暇（3日）、年末年始休暇 、年次有給休暇（初年度最大10日※1日、半日、1時間単位での取得が可能）、慶弔・特別休暇※年間休日121日（昨年度実績） |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 教育支援 |
社内人材育成制度/Co-Creation Digital Lab.（新入社員研修、スキル研修、階層別研修）、キャリアサポート（資格取得支援）制度、社内公募/自己申告制度、メンター制、メンバーシップトレーニング（価値観研修） メンバーズの教育制度について |
| 福利厚生 |
社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、定期健康診断、オプション検査費用補助、インフルエンザ予防接種、死亡保険、産休・育休取得制度、看護休暇制度、在宅勤務制度、育児経費サポート、慶弔金、従業員持株会制度、選択制確定給付企業年金制度、サークル支援制度、副業推奨 ※副業推奨について 業務の妨げにならないことを条件に副業を推奨しております。 書籍の執筆やメディア運営、イベント登壇等自身のスキルUP、成長に繋がる内容であれば、会社に届け出ることなく自由に副業可能です。（他の会社に所属すること、会社の利益と相反する副業を行うことは禁止です。） メンバーズの福利厚生について |
| お問い合わせ | 〒104-6037 東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階 株式会社メンバーズ 新卒採用担当 E-mail：saiyou_pd@members.co.jp |
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